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揭秘谷歌中国厨师团队:不创新会死的工程师文化

这家公司的企业文化决定了其对于员工饮食的投入是不遗余力的。厨师长薛荣升说,他们的设备都是世界上最*的,2007年谷歌食堂刚开业时使用的烤箱,全北京只有两台。
2012-03-03 12:25 · 经济观察报 张妍

  科学

  其实非要说谷歌的工程师天天吃大餐,倒也并不客观。因为他们的菜谱是经过严格的营养学搭配,以炖、煮为主,极少见煎、炸,“龙虾、燕窝我们不常吃了,”薛荣升说,“考虑到食材的安全和营养的均衡,这两年食堂主要钻研于开发家常菜。”

  谷歌与哈佛大学共同研发了饮食结构的“健康金字塔”,是*的营养秘籍,讲解图张贴在食堂最显眼的位置。金字塔从尖到底分为红、黄、绿三个层次,绿色代表“可以随便吃”,黄色则是“不要吃太多”,而红色告诉员工这些食物“偶尔可以尝一尝”。

  谷歌厨房的全球统一标准是不放味精,并且严格控制炒菜的用油量,“在外面炒一盘菜的油,谷歌用来炒30盘菜,”薛师傅说,“我们主张员工吃糙米饭,提前用水把糙米泡上20个小时,等待其出现了发芽的物理反应再上锅蒸,氨基酸的含量呈几何倍数增加,并同时保证了口感与健康。”

  除此以外,每一盘菜都有自己的标签。“画一颗星的是烹饪温度低于48度,两颗星则是高于这个温度;有猪肉的菜,我们会画一只小猪,提示穆斯林员工;菜里加了酒,我们会加‘酒杯’的标志;加了奶,就有‘奶瓶’的标识;如果有蚝油或者蛤蜊、虾等,我们会画一个小螃蟹,对贝壳类过敏的员工就会了解。”薛师傅解释。

  工程师文化便是以数字说明问题,谷歌会科学地收集大家的反馈,哪怕一道菜是咸是淡,都可以通过员工的网络投票比率来分析,“不要以为工程师是羞涩的群体,他们的表达欲会出乎你的意料。”薛荣升说。

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