被互联网裁员后，我加入了外企

上午九点，初夏明媚的阳光尽情释放着热情，火辣辣地照向这座位于魔都市中心的地标建筑上。紧接着，阳光被建筑外层的玻璃幕墙散射开来，金光点点，远远望去就像给这座建筑披上了一副金色铠甲一般。

此时魔都的疫情刚刚褪去，街上人流随然稀疏，但写字楼下的星巴克却人满为患。一位位面容精致，身穿商务装的年轻男女正在有条不紊的排着队，享受解禁后难得的社交机会。很快，他们便一手拿着印有小绿人的咖啡杯，一手拎着精致的手提包，有说有笑地进入写字楼。

突然间，这股人流中出现了一个另类：他上身穿着米黄色长袖格子衬衫，下身穿着一条黑色冰丝宽松直筒裤，脚上蹬着一双绿白相间的”代码雨”运动鞋，加上后背的浅灰色双肩包，顿时成了这副黑白画卷中的一抹亮色，突出而刺眼。

此时，这抹”亮色”内心也是充满了忐忑，融在这群身着商务装的人群中，感受着来自四周若有若无的异样眼神，陈枫觉得自己就像是没穿衣服走在大街的另类一样。

这是陈枫到这家外企的*天On Site工作日。在被黄老邪裁员后，陈枫本想拿着N+1赔偿金在家休息一个月再去工作，结果一不小心就遇到了魔都封城。当时的陈枫还十分担心，生怕这份新工作会发生什么变化。

好在这家外企十分靠谱，HR*时间便联系陈枫办理了远程入职。很快公司便安排人将笔记本等办公用品”闪送”给了陈枫，与之同时到来的还有食品大礼包：不但有必须的米、油、蔬菜和肉食，还有十分难得的零食大礼包以及疫情硬通货：”肥宅快乐水”。

陈枫记得收到物资那天小叶子开心的一下子跳到他的怀里，搂着脖子要转圈圈。开始陈枫还以为这个小丫头是嘴巴馋太久，看到零食兴奋过了头。但当陈枫低下头，看到小叶子湿润的眼角时，他才明白这些天担心自己工作的并不只是他一个人。

想到这里，陈枫紧了紧手臂，温柔的拥着小叶子，让她把头深深的埋入自己的胸口之中。”老天还是眷顾我的，给了我这么好的选择”，陈枫心里一边想着，一边将脸贴到了小叶子的秀发上，什么疫情、工作都被抛到了九天之外，只剩下内心的一片幸福祥和。

魔都封城期间，简单来说就是吃了睡，睡了吃。起初，陈枫还精打细算，生怕一下把东西吃完了。可出乎陈枫意料，随后一段时间，来自公司的物资便开始源源不绝。从食品到医疗包，再到各种水果礼包，3个月不到的样子，陈枫和小叶子快被喂胖了一圈。

俗话说：吃人嘴短。这句老话果然灵验，不知道什么时候开始，小叶子便成了”监工”。每当陈枫开会时想要摸鱼时，小叶子的话就会从背后漂了过来：”你要好好工作哦”，”你们公司真是好公司，要珍惜哦”，这小丫头片子说这些话时，丝毫不顾及她自己开会时摸鱼摸的无比娴熟自然。

看着小叶子一边往嘴里塞着公司送的薯片，一边督促自己好好工作时，陈枫突然有了一种幸福的感觉。是啊，以往在互联网的工作，只会把人往死里压榨，疫情期间送一波物资就能让HR往死里宣传了，怎么可能会有这种让家人感到幸福的感觉？

正因如此，当HR通知今天到岗上班时，陈枫还是表现出十足诚意的。只是奈何自己长期在互联网公司工作，常穿的衣服都是T恤、短裤、洞洞鞋这类，要想凑齐HR的服装要求（有领子、长裤和不漏脚趾头）就快让陈枫挠秃了头。

虽然现在自己如同现世宝一般的站在这里，但身上这几件衣服还真是自己翻箱倒柜找了好久才凑齐的：这件格子衫是上次领奖时特意买的，就穿了那一次；裤子是当时立flag跑步时买的，买了就没穿过；鞋子是一次逛淘宝时买的，主要是被”代码雨”的设计吸引，觉得很有范，不过穿了一次后就没穿过了，毕竟相比起洞洞鞋，这双鞋穿的太拘束。可没想到，即便自己绞尽脑汁，最后凑出来的这身”正装”还是如此不伦不类。

正当陈枫脑中凌乱时，一股甜美的娃娃音把他拉回了现实。“是Aaron Chen吗？”说话的女生身材高跳，一头乌黑浓密的长发如瀑布般衬托着肌肤如雪的鹅蛋脸，映衬着一双水灵灵的大眼睛，正在一闪闪的望着陈枫。

“啊。。。哦，对，对，我是Aaron”，陈枫脑子里转了好久，才想起来这个入职时HR要自己起的英文名字。当时为了方便，陈枫就选了Aaron——因为这个词排名比较考前，不太费脑子，结果导致别人叫自己时总是要慢上一拍才能反应过来。

看着眼前这个衣着”奇特”、反应呆呆的新人，女生愣了一下，随即莞尔一笑，顿时两只浅浅的酒窝在桃红色的樱桃小口旁显露了出来。

“你好，我是Ella Shen，今天Wendy休假了，她让我来迎接你。欢迎你加入我们团队”，Ella稍稍整顿仪容后，微笑着伸出右手。陈枫费了好大力气才从Ella那对酒窝里抽离的视线，很快又被困在了眼前那只白皙的玉手里了。

“你好，以后还请多多关照”，陈枫浅浅的碰了碰眼前的白光，动作轻的像是生怕不小心伤到了它。只是那温热柔滑的触感，将陈枫的大脑电到失忆，之后发生了什么完全都忘记了，只是知道自己的身体随着玉手的主人进入了电梯之中。

陈枫入职的这家公司是一家来自欧洲的化妆品公司，旗下有数十个不同的品牌，在全球都有着业务布局，涵盖了从洗漱、护肤、化妆品、医美在内的多个领域。在上海的办公室是公司的大中华区总部，负责大陆和港澳台的业务。

作为全球发展最快，体量*的发展中国家，中国也是这家公司非常重要的市场，因此虽然大中华区挂在亚太区之下，但在全球的地位却十分超然，很多事项经常由总部直接管理和指导。

近年来，中国先进的电商业务不但冲击着全球市场，更让很多全球化公司意识到数字化转型浪潮的缘起不再如以往一样发自西方，而是出自这个古老而神秘的东方国度。在那里，不但有更好的数字化土壤，也有更多的数字化人才。于是，越来越多的公司开始选择在自己的中国区总部建设数字化团队，希望探索属于自己的数字化转型之路。

正因为如此，陈枫所在的公司才成立了数字化部门，负责人是一位拥有留学背景并在互联网、零售行业有丰富经验的行业大佬：Ramon Lee（李世新）。陈枫与这位大佬没有什么交集，但知道当年Ramon曾经在上个东家的竞对公司工作过，期间强力推进基于数字化的经营理念，即便在互联网行业也算的上是数字化的先驱者。

当时陈枫投递这家公司时，是奔着产品运营岗投的，因为这比较符合他的背景和经验。但不知怎么的，最后被现在的岗位领导捞到了数字化产品岗，甚至简单面试后就发了offer。

原本陈枫是想拒绝的，毕竟自己这方面经验不足，但当他了解到部门老大是Ramon时，他便毅然决定试试看，毕竟有机会和传说中的大佬共事，这是任何人都无法拒绝的。

整个公司在中国营业额虽高，但因为生产部门都有自己的办公地点，因此总部人数不多，只是占据了这座地标建筑的9、10、11三层楼而已。其中11层是市场部和总部高层的独立办公室；10层是人力、财务、法务以及运营等部门；9层是IT支持、系统研发以及新成立的数字化部门。

陈枫所在的团队是数字化部门下的数字化产品团队，主要负责的是整个公司的数字化产品规划和设计工作，团队的负责人是Wendy Zhao，一名年近40岁，长期负责公司运营工作的女性Leader。从面试的过程来看，Wendy其实并不太了解数字化相关的内容，整体知识体系还是比较偏传统运营，这也让陈枫一度疑惑公司的用人标准。

到了团队，陈枫才知道，整个团队还处于初创期，算上他也一共只有5个人。其中Ella是今年的校招生，因为在校期间对数据有兴趣，参加过相关培训，加上数据分析实习经验和商科背景，所以被招聘进来。其他两个同事分别是Kaven Lin 和 Peter Hu，都是Wendy从之前运营团队带来的公司”老人”。这样算起来，真正有互联网背景的也只有陈枫自己了。

“Aaron，欢迎你加入”，Kaven和Peter两个人看上去都很友善，开心的打着招呼，”之前都是On Line Con-call，要说还是Face to Face 的Communication比较好。等会一起去brunch吧，Wendy说new staff是可以用team building 经费的……”

陈枫一边应付着两位老哥的喋喋不休，一边不禁觉得脑袋有些痛。要说互联网也有起花名的习惯——而且还不允许重名，导致有些团队不但有”如花”，还有”如月”、”如风”、”如雨”、”如草”……，但不管这些名字怎么滑稽和无厘头，至少还是中文。现在不但要记住自己的英文名字，还要把黄皮黑发的面孔与一个个字母挂钩，实在是让人头疼。再加上这夹杂着英文的中文句子，不中不洋的让他感到滑稽又可笑。好在陈枫英文一直没落下，至少沟通上还能勉强应付。

也许是Ella看出了陈枫的尴尬，她打断了两位老哥就哪家brunch好吃的讨论，以带着陈枫去认识认识其他同事为由，脱离了这个是呱噪之地。

乘着电梯，Ella和陈枫来到了10楼。”等下我和你介绍一下财务的同事吧，我们有时还是要去一线出差的，回来报销都要找她们，关系处好点比较方便。”

话音刚落，电梯已经来到10楼。刷开门禁，Ella便带着陈枫向右侧走去。还未看到工位，陈枫就听到从前方传来的一阵欢笑声，似乎正在热烈的讨论着什么。随着工位显现，陈枫看到一个男生正和四位女士一边喝着咖啡，一边调笑着什么。Ella看到那个男生后身体明显停顿了一下，之后似乎做了很强的心里建设才继续向前走去。

男人身高不足170，一双小眼睛躲在金边眼镜之后，看人时闪闪烁烁，有一种贼眉鼠眼的感觉。配上一头乱哄哄的自然卷，套在西服里显得滑稽又可笑。不过可以看出，这个人很能说会道，不然身边四位女士不会如此开心。

见到Ella，这个男人的眼睛似乎放大了一倍，他抛下一旁边的女士，拿起身边的一杯咖啡，向Ella打起招呼：”Ella，可算让我找到你了。我帮你买了咖啡哦，刚刚去找你，你不在”，说到这里，他打量了一下陈枫，”原来你去接新人了啊，来来来，给你咖啡。”

Ella明显对这个人有些讨厌，眉头轻颦，眼不视，语不回，只是自顾自的向陈枫说到：”Aaron，这位是Eileen Qian，是负责我们的财务老师”。

接着又向其中一位打扮时尚，涂着烈焰红唇的半老徐娘说到：”Eileen姐，这位是我们新来的同事，Aaron Chen，后面还请Eileen姐多多照顾”。

听到Ella这么说，陈枫赶忙向Eileen打起招呼。

Eileen轻轻点了点头，算是给了回应。接着直接向Ella说到：”互联网企业来的吧？最近公司从互联网招的人还真不少啊！”，不等Ella回答，她又调笑到：”Ella，Leo可是一早就在找你了哦，找不到你才来我们这的，结果这也能碰到，你们真的有缘呢~。”

“我不喝咖啡”，Ella脸色更难看了，”我还要带Aaron去见其他同事，Eileen姐我先走了”，她赶忙招呼着陈枫逃也似的向外走去。一旁端着咖啡的Leo也不气恼，只是摸了摸乱哄哄的头发，自顾自的看着Ella远去的背影发呆，直到Eileen戳了戳他，”都走了，你还看啥啊，丢了魂一样……”

在电梯间，看着Ella一副眉头紧缩的样子，陈枫站在一旁大气都不敢喘。好不容易进了电梯，Ella按下11楼的按钮后才打破了沉静，”等会到11楼，你直接往里走，有一块挂着CIO牌子的office，你自己进去吧，Ramon想见你”。

Ramon？见我？陈枫听完后有点愣神，连电梯到了都没有察觉。直到他看见Ella按着电梯丝毫没有下去的意思，才明白后面的路要自己走了。

刷开11楼的门禁，映入眼帘的职场布局和9，10楼完全不同。与9楼10楼”大通铺”式的开放式工位不同，11楼里则是一个又一个的”格子间”，每个格子间大概有3-4平米左右，除了L型的办公桌外还配备了人体工学椅。靠墙的部分则被隔出了一间又一间的独立办公室，门口挂着职位门牌。

可能是对市场销售来说现在时间还早，也可能是市场销售经常在外面拜访客户，总之此时的11楼里人少的可怜，仅有的几个格子间里有人在写邮件，有人在低声打着电话，与9、10楼的热闹场景像是两片天地。

陈枫缓缓移动着脚步，寻找着CIO的门牌，直到走廊底部拐弯时，一个占据约其他办公室3倍大的办公室映入眼帘。双开的大门紧紧闭着，一边的墙壁上挂着GC General Manager的门牌，表明这是大中华区总经理的办公室。

在陈枫从被这间巨大办公室的震惊中缓过劲时，扭头才发现自己身边有着一间开着门的办公室上赫然挂着GC Chief Information Officer的牌子。

陈枫慢慢走过去，看到一位身穿蓝色衬衫，身形高大的中年男性正在电脑前忙碌着什么。陈枫整了整衣服，深吸一口气，敲了敲打开的门。

伏案工作的中年男性抬起了头，看了看站在门口的陈枫，注意力似乎放在了他的穿着上。很快，中年人站起身，脸怀笑意的走到陈枫面前。

这时，陈枫才*次打量到对方的身形。这人身高大约183左右，精干的发型之下是一张国字脸，黑色的镜框架在宽厚的鼻翼上，其后透出一股坚毅有神的眼神。对方伸出手，笑着说到：”我猜你应该是陈枫，或者说叫你Aaron？你好，我是Ramon”。

陈枫赶忙伸出手，两手相握，陈枫感觉到对方的手干燥、厚实、温暖、强壮而有力，给人十足的信心和安全感。”你好，Ramon，我听Ella说你想见我”。

“对，请坐”。Ramon将陈枫虚让进客座，转身拿出一次性水杯，给他倒上一杯水。接着关上办公室的门，自己则从新回到座位上。

“我记得你以前没有外企工作经验，*次来公司上班，还习惯吗？”，Ramon看着陈枫局促的表情，主动打破了僵局。

“还好，同事都很热情”，陈枫在大佬面前，既激动又紧张，”Ella带我见了团队同事，还有一些未来合作的同事。”看着Ramon鼓励的眼神，陈枫像是获得了很大的精神支柱，”就是要记住那么多英文名字有点困难。”

“能够理解”，Ramon被陈枫的幽默打动了，笑着说，”外企和互联网差别很大，其中既有外在的，也有内在的；既有语言上的，更有文化上的，其中的种种可能还需要你不断学习和克服”。

听到Ramon讲到外在差别，陈枫忍不住看了看自己的服装，不由得苦笑了一下，接着说道：“确实是这样。之前远程开会，很多概念咱们这里都是英文或者缩写，比如SOM（市场占有率），GR（增长率），SPPD（单店产能），ATV（客单价），ASP（平均售价）之类的，开始我还手忙脚乱地去查资料才能理解……”

“哈哈，是这样的，但这些专业术语上的挑战，我相信你很快能够适应，但文化上的挑战可能才刚刚开始……”不知道为什么，到目前为止，Ramon这位外企大佬反而是让陈枫感到最熟悉和亲近的人，也许和对方也有互联网背景有关吧。

“Aaron，我就叫你Aaron吧”，Ramon看到陈枫渐渐放松下来，才把话题转到正题上，”你知道为什么你在投简历的时候选择的是产品运营岗，而最终却被数字化产品岗录用了么？”

陈枫摇了摇头，这也是让他迷茫的事情，本想能够借着这个机会向Ramon请教，没想到对方直接提出来了。”我之前的经历主要都是偏业务的，所以运营岗我觉得更适合一些，真的没想到被产品岗录用了，我也想知道公司的考虑。”

Ramon点了点头，但并没有回答陈枫的问题，反而追问了一句:”你知道你入职后，我最担心你哪方面跟不上么？”

陈枫愣了，他没想到这么大的一个老板会关心自己的短板，但既然对方问了，他还是硬着头皮说道:”应该是产品方面吧，我这方面确实不专业……”

“你做的很好，真的很好。特别是能够把数字化——精细化运营的模式引入到新业务里，这是很难得的事情。”

“其他人也许不知道，但我知道在一家公司推动数字化有多难，即便只是一条业务线也是很难的。”

“所以当时我就想挖你过来的，只是那时我也来这里不久，并且碍于面子，所以没动手。”

“结果你就自己投简历过来了。只是投的是运营岗，没投数字化相关岗位。”

听到行业大佬居然听说过自己，陈枫顿时觉得无比荣幸。原来自己的成果虽然被黄老邪抢走了，但在行业内还是留下了口碑。虽说已经离开了老东家，过去的事情也该放下了，但这件事其实一直压在陈枫的心口上，每每想到总是觉得顺不过气。可今天Ramon的一番话，让陈枫彻底放下了，天道酬勤，老天还是长眼的。

“我是觉得自己可能更偏运营一些，所以……”，陈枫看向Ramon，”是您后来把我调过来了吗？”

“不，准确来说，你的简历没有被运营部门那边筛选通过，是我把你从简历池里捞出来的。”Ranmon此时站起身来，缓缓走到门口的落地窗前，看着对面GM的办公室，语气开始沉重起来，”数字化是一种颠覆，Aaron，真的是一种颠覆。互联网毕竟历史不长，所以数字化转型还简单些，但在这里，数字化还是任重而道远啊，我们需要更多像你这样同事才行……”

当陈枫还沉浸在和Ramon的沟通时，走廊另一端出现了一双乳白色女式包头一字扣细跟凉鞋，一双冷白色的玉足踩在其上，远远望去似乎凉鞋是美足延伸出的一般。

一对光滑的脚裸从玉足向上延伸，引出一双纤细光滑的小腿，及膝向上，其间的圆润恰到好处的隐入一席天蓝色套装的下摆之中，让一切都显得如此美好和自然。伴随着高跟鞋的每一步，套装中柔美的身躯便摇曳出一副美丽的图画，顿时让办公室变的明亮起来。

在天蓝色的套装领口，雪白的肌肤附在鹅颈之上重新探出，配着一头盘在瓜子脸上的黑发，让人忍不住遐想若将那根白玉天鹅簪拔出时，该是何等的凝丝如瀑。可惜，在这一副娇柔之上，一抹薄唇之上的艳红和丹凤眼上的两道剑眉，一股英气袭面而来。

Elizabeth Zhou是这家企业的市场VP，统管企业的所有销售工作。不到35岁的她，似乎在时间上画了一道结界，任凭时光如何努力，也无法在她身上留下一丝痕迹。作为这家公司除总经理外最有权势的人，此刻的她似乎正被什么事情刺激着，气鼓鼓的向着GM办公室走去。

走到门前，Elizabeth简单敲了两下门，不等里面有任何反应便开门进入并反手关上了大门。

进入办公室，首先映入眼帘的是一个宽敞的红木办公桌，右手边摆着一个红木书柜，里面塞满了各式书籍，中英文对半。左手边摆着一个深红色的真皮沙发，前面还有一个小的红木茶几，上面一套中式茶具上淡淡的飘着一股雾气。

在红木办公桌里面，一个豪华的老板椅占据了大部分空间，老板椅背后的墙上则挂着一张中国人与老外的合照。

合照中那位中国人此时正靠在老板椅内，仔细地看着手中的报告。他肤色黝黑，身材健硕，坚实的胸肌和宽厚的手掌显示出他旺盛的精力和掌控力。

突然而来的不速之客显然打扰到了正在进行的工作，他不满的向后一靠，充满棱角的面庞上，一对锐利的目光从鹰目中向前射出，顿时让Elizabeth感到巨大的气场扑面而来，晓是她心性坚定，也有些感到有些招架不住。

当看到进来的人是Elizabeth后，男人才略略收敛了自己的气场，合上手中的报告，轻轻丢在桌上，不紧不慢的说道:”你真的该学学规矩了”。

Elizabeth见男人口气缓和下来，也提不起之前心中的不满。她迈着猫步，一边缓缓的走向他，一边撒娇的说到：”Richard，人家是太心急了嘛，下次一定不会了”

“发生了什么事？”Richard一只手自然而然的搂住了走到身旁的Elizabeth的腰肢之上，让她靠坐在自己的大腿之上，同时整个人靠在椅背上，闭上了那对摄人心魄的鹰目。

“最近那个Ramon越来越过分了，拿着什么数据分析报告，挑战我们市场部的品牌投放和营销投放，说我们效率不够，要调整”，Elizabeth一边投诉，一边将手绕过Richard的脖颈，嫩如细葱般的手指熟练地按摩着Richard的太阳穴。

“Ramon背后是总部，他是直接受CFO管辖的，即便我这个大中国区的GM对他也没有制约权，你又何必惹他？”原本正在享受按摩的Richard听完突然睁开双眼，一手拍了拍Elizabeth的酥臀，示意她做到对面的客座上，Elizabeth明白这是Richard要和她谈公事了。

“可是Richard，你也懂得，这里面毕竟还有我们的……”

“Elizabeth，钱赚不够的，没必要在风口顶着上”，Richard直接打断了Elizabeth下面的话，这个小妮子什么都好，就是对钱这件事总是斤斤计较，不管自己怎么提点，格局总是上不去。

“你要做的事情不是在一池一地上和他争，而是要着眼大局。把网织好，把局布好，让整个大中国区的市场都在我们控制下，这样不管他怎么规划广告投放，怎么分布销售渠道，都逃不出我们织的天罗地网，这才是你应该做的，懂么？”

听着Richard沉稳又坚定的声音，Elizabeth顿时觉得自己之前的焦虑有些幼稚了。她从24岁就跟着Richard，到现在已经快10年了。在过去这段时间，Elizabeth自问自己也成长很快，可是每每觉得自己成长可以独立起飞的时候，都会发现Richard还是高出自己一头，现在看着眼前这个男人，Elizabeth感到由外而内的踏实。

“之前你担心电商会影响线下分销体系，可实际上我们只要织好电商这张网，市场还是我们的”，Richard悠哉悠哉地说到，”我听说公司找Ramon过来是希望通过数字化来降本增效，最终的目标是提升线上直营体系的销售占比，这件事对我们才是影响*的。”

“是啊，如果没有了渠道，所有价格和利润就会十分透明，我们……”，Elizabeth作为市场VP，很清楚渠道对自己的重要性。不管是完成公司的任务，还是为自己谋取收益，这都是不可或缺的环节。如果一旦采用线上直接销售模式，且不说那些灰色收入，就连自己这个部门要不要存在都是问题了。

Richard挥了挥手，打断了Elizabeth，“消费品搞线上销售哪有那么容易？没有渠道铺货，没有平台引流，光靠数据加自己做的一个应用就能直达用户？”Richard身体前驱，双肘撑在老板桌上，眼光射过Elizabeth看向办公室外，”世上哪有怎么简单的事情？”

“这些互联网来的泥腿子，真的好烦”，Elizabeth附和道，”非要卷得所有人都过不成？不过话说回来，你家那位不也是互联网么……”

说完这句话，Elizabeth感到一股威压顿时向自己袭来，她立刻就知道自己触了Richard的逆鳞，赶忙捂住嘴，怯生生的望向Richard。

使绊子也要讲策略，我也会盯着的”，过了许久，等Richard放出话来，Elizabeth才如释重负般的站起身，走到门前，轻轻擦去额头上渗出的汗珠，整理好仪容，开门走了出去。

望着Elizabeth离开的身影，Richard长叹一口气。近十年的合作，自己有太多的事情和Elizabeth绑在一起了。

虽然和Elizabeth说的时候，Richard十分有信心。但其实对于这次数字化革命，他自己也没有底。目前国内的头部互联网公司早已启动了数字化转型，而在传统行业里，市场上各大企业也都陆陆续续踏上了这条道路，如果说真的无效怎么会有这么多人趋之若鹜？

然而自己身为大中华区总经理，一步一步走到今天，身后实在跟了太多的利益。即便自己赚够了想要收手，可背后的利益团队会放过自己么……？毕竟，如果只靠外企这点几年不涨的薪水，有谁会心甘情愿给自己打拼？公司又何来这数百亿的市场？但走到今天，公司的数字化转型决心似乎十分坚定，自己能否在这次浪潮中平稳上岸，甚至继续弄潮于浪尖？事关自己职业生涯的最后一段，无论如何不能功亏一篑。

他将目光向红木办公桌远端移去，最终停留在桌上那张妻子和两个女儿的合照上，他深深的凝望着，不由得陷入了沉思……

晚上6点刚过，天边的云彩正在淡淡玫瑰色的晚霞旁飘来飘去，艳丽异常。刚刚走出办公楼的陈枫被这美景吸引，禁不住停下了脚步，贪婪的远眺起来。

以前总听人说外企强调work life balance，今天来上班则*次体会到了这种人性化的幸福。6点刚过，团队里的人便陆续打卡下班，没有一丝犹豫。反而陈枫迟迟不动引起了Ella的好奇。

其实这也怪不得陈枫，刚刚微信上小叶子说今天还要加班，估计10点后才能回去。这让陈枫一度陷入了无处可去的囧境，所以他觉得反而不如在附近吃顿饭，加会班再回去。

这一决定顿时引起了Ella的反对，“你这样会带坏整个办公室的风气的”，小妮子的玉手掐着腰，正好勾勒出身材曼妙的曲线，小嘴嘟嘟着说道：“卷就在互联网卷嘛，干嘛来了外企还这样。”

她不听陈枫的解释，强烈要求陈枫按时下班：“你不是还没有衣服吗？还不抓紧时间去买一套，难道明天还准备穿这身来？”

“你……不会是不知道怎么买吧？”，Ella看着陈枫略显尴尬的表情，酒窝再一次浮现在脸上，“这样吧，我帮你挑吧。和你说，我很会选性价比高又有质感的衣服，保证让你省钱……“

“什么？不好意思？没关系啦，买完以后只需要请我吃顿大餐就可以啦……”

于是，陈枫便像羊群一般，被Ella赶了下来。

”没见过晚霞？“，看着陈枫一脸陶醉的样子，Ella一副释然的样子，“不过在互联网确实太忙了，基本上不可能这个时间点下班吧。”

“我们走吧，再晚肚子就饿啦”，Ella一边招呼着陈枫，一边向着晚霞方向走去，霞光铺在她身上泛着一抹微红，又一次让陈枫陷入恍惚之中……

结语

当下是互联网寒冬，很多互联网打工人选择跨行业跳槽自救，其中许多人会选择外企。

应该说，当下的外企确实是数字化领域难得的“蓝海”。文中提到的“数字化转型浪潮的缘起自中国”绝非小说一厢情愿的爽文，而是越来越多外企的共识。就我最近收到pointer报喜的消息来看，就有不少是外企发出的offer。

而且从offer总包来说，不少外企是已经开始舍得给钱，丝毫不逊于互联网的薪资水平。在基本能够保证wlb的情况下，如此的薪资包可以说非常有性价比了。

然而，互联网人进入外企也不总是一帆风顺的。其中衣着、称呼之类的都还是小事，关键是外企内复杂交错的人际关系，相较于互联网来说要困难的多。

有人的地方就有斗争，但互联网快速的人员流动导致难以形成规模化的利益共同体。而在外企中，很多工作5年、10年的的老员工，这些人文化彼此认同，关系熟络，并且满足现状，对变化有很强的抗拒心理。精致的妆容，得体的谈吐，轻松的工作和不菲的薪资，也往往会搅动办公室里的荷尔蒙——毕竟人闲了是非就多，这是亘古不变的道理。

说回数字化，我个人认为在外企内推行数字化也是更困难的，原因无它——只是利益集团太强大了。数字化作为提升企业效率，降低运营成本，透明化工作产出的重要手段，势必会触碰到很多人的切身利益，加上彼此之间错综交织的关联，形成了一张捅不破，闯不过的网络，是所有改革派都会面临的困难和阻碍。

然而，我只能说，数字化是浪潮，是顺我者昌，逆我者亡的趋势，对此我充满了信心。

从这篇小说连载开始，将笔触延伸到了外企，但大家不用担心，原先互联网的故事还会继续，而且外企和互联网企业内的人物也会彼此交织，迎来更加跌宕起伏的剧情，希望喜欢的朋友能够一直追下去，让我们一起见证这场精彩纷呈的职场众生相。

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