【投资界学堂】好VC是“教练”不是“队员”

　　在外人眼里，风险投资是一个阔绰的工作，大笔一挥，几百万，顺手一扫，几百万。然而事实上，VC的工作远比我们想象的要复杂，既有投资的乐趣，看着企业成长的快乐，也有背后的辛勤劳作与颗粒无收的辛酸。

　　硅谷的中型风险投资人一般每年投资50-200万美元，资深的风险投资人（有钱人）一般每年投资400-1000万美元。

　　风险投资真的是地球上最让人羡慕的工作吗？让我们来看看VC们到底在干什么。以下是一位匿名VC在Quora上的回答：

　　1.跟合伙人打交道。在大型基金或投资机构中，一般有大量的合伙人。不谦虚的说，大部分合伙人为了赚钱都表现得跟“混蛋”一样。某些大型投资公司和资深投资人太自大了，不好相处。合伙人分多种：一种是有名无权的；经常暗箱操作的；跨国跨地区合伙人；资深且自大的合伙人。

　　2.跟共同投资者打交道。每个共同投资者都来自不同的公司，每个人的日程不一样，很难凑到一起，凑到一起谈的又不一样，心都碎了。而且还有不少共同投资者还是挂名的，把他们召到一起开会得不出什么结果，心碎成渣了。

　　3.VC是寂寞的。风险投资人手下一般有5-10个公司，每天要跟CEO通电话，跟董事会沟通，处理资金流动，开合伙人会议。一个人出差，一个人对着电脑、一个人去开会……VC不适合在团队中工作。

　　好的VC是“教练”，不是“队员”。许多从CEO转型的VC在投资过程中都遇到了或多或少的问题，他们总想插手帮忙干点事，结果打乱了企业的发展计划。

　　4.波澜不惊。投资成功了，自然感觉状态良好。如果投资的企业3-10年了还没有多少进步，没有多少回报，再投资时就不敢下手了。

　　我认为投资失败率高的原因之一就在此。风投都想自己的投资获得回报。有的企业确实有潜力，短时间内就能带来高额回报，而有的企业只能勉强维生，更多的失去投资的企业只能沦落在商海之中。

　　5.跟有限责任合伙人打交道。除了少数出色的有限责任合伙人（LP），大部分LP都抠门，太精打细算，投资犹豫不决。

　　LP也是整个经济圈里反映最慢的。居然有LP现在才开始考虑社交媒体，你们是有多么谨慎！LP的经历也非常丰富，思考问题很全面。

　　6.说“不”很难。对于VC来说，拒绝投资很难，但是又不得不做，这可能是做VC最难的一部分。投资，或不投，这是一个问题。但是随着VC资历的加深，他们逐渐掌握了投资的技巧，说“不”变成了家常便饭。

　　最后，我还是要感谢这份工作，让我生活如此丰富，让我帮助了那么多企业从萌芽长到参天大树。

　　“一入VC深似海，热爱投资不出来。”

本文来源投资界，原文：https://pe.pedaily.cn/201209/20120925335677.shtml